Rambler's Top100 Індекс цитування Яндекс.Метрика
Портал интересных статей » Бизнес

Мой добрый знакомый Алексей, талантливый экономист, недавно решил перейти из успешной питерской компании в еще более крутую. Надушился «Кензо», оделся в «Бриони», сел в трехлетний красный «Мерседес» и бодро поехал на собеседование. А там менеджер по персоналу через десять минут внезапно плеснул в него водой из стакана. Прямо-таки в физиономию. И даже полотенца потом не предложил...

 Читать дальше..
Просмотров: 2174

Интересная мысль пришла в голову.


При видимом сходстве между умными и знающими людьми (многие подумают, что “умный” и “знающий” вообще синонимы) между этими понятиями есть большое, даже глобальное отличие.

 Читать дальше..
Просмотров: 1582

Есть четыре священных для маркетолога слова. Разумеется, это не весь список, нужно знать и понимать ещё много других слов – но если маркетолог (или тот, кто в вашем бизнесе отвечает за маркетинг) не руководствуется в первую очередь этими четырьмя словами, то горе этому бизнесу и его бюджету...

 Читать дальше..
Просмотров: 1377

Бывает так, что работа надоела хуже горькой редьки. И рутина заела, и коллеги интригами довели до белого каления. Постоянные переработки вымотали, в отпуск не отпустили, добавили обязанностей, а вот зарплату - нет. А еще и начальник подлил масла в огонь - и понеслось. Начинается конфликт, переходящий в скандал. На эмоциях пишется заявление об увольнении. С мыслью «Я-то себе работу найду, а вы у меня попляшете!» - рассерженный сотрудник начинает искать новую работу. И вот тут-то и поджидает его пренеприятнейший сюрприз - большая часть рекрутеров, выслушав его правду об увольнении, перезванивают его бывшему начальнику. Да-да, тому, с которым расстались на эмоциях. А уж начальник со вкусом излагает свою версию ухода строптивца и в красках расписывает его «личностные компетенции». Угадайте, какова вероятность получения новой работы после такого звонка? Правильно, нулевая. Движемся дальше.

 Читать дальше..
Просмотров: 1532

Удаленная работа и фриланс все больше вторгаются в сферу трудоустройства. Насколько оправданны эти инновации? Кто сможет успешно работать удаленно? Какие риски ждут желающих опробовать свои силы во фрилансе или удаленном трудоустройстве? Об этом - наша статья.

 Читать дальше..
Просмотров: 1254

Уже который год Интернет является первым местом, куда мы обращаемся в поисках новой работы. Конечно, абсолютно правильно и логично размещать резюме и искать вакансии на специализированных порталах, как, например, rabota.ua. Важно при этом помнить, что резюме, отправляемое на вакансию, должно максимально ей соответствовать, иначе результат будет нулевым.

 Читать дальше..
Просмотров: 1712

Мы спросили у практикующих рекрутеров, какие ошибки соискателей при поиске работы они считают самыми главными и наиболее распространенными.


Первую тройку наиболее значимых ошибок мы представляем вашему вниманию:

 Читать дальше..
Просмотров: 2023

Нелегкая это работа….. быть рекрутером. Именно от этих специалистов зависит судьба многих людей, а, вместе с тем, и многих компаний. Их смело можно назвать «вершителями судеб». Каждый день они получают тысячи писем с резюме соискателей, совершают сотни телефонных звонков и проводят десятки встреч. При этом на их пути каждый день встречаются абсолютно разные люди: по полу, уровню позиции, социальному статусу, характеру, профессиональной специализации, уровню дохода и т.д. И, конечно, большинство не без своих «тараканов».

 Читать дальше..
Просмотров: 1292

Зачастую на собеседовании вам задают вопрос, который вы считаете банальным, глупым, а иногда и неуместным. Тем не менее, часть из них содержит подтекст, который рекрутер хотел бы от вас услышать (безотносительно прямого ответа). Правильный ответ на такой вопрос позволяет рекрутеру получить подтверждение информации, которую он услышал от вас ранее. Или подтвердить свою точку зрения на вашу кандидатуру. Он может развеять опасения или снять предубеждение, если оно возникло после ответа на предыдущие вопросы. А вот неправильный ответ, не учитывающий подтекст, может увести вас от заветной вакансии. Поэтому важно вовремя понять – вопрос простой или с подтекстом и правильно на него ответить. Чтоб не быть голословными, перейдем к примерам.

 Читать дальше..
Просмотров: 2629
На что обращают внимание в резюме

* Последняя должность. Первым делом я смотрю на последнюю должность человека. Ушёл ли он по собственному желанию или его уволили? Как долго он работал и какие задачи выполнял? Очень важно получить ответы на эти вопросы.

 Читать дальше..
Просмотров: 1043
© Портал интересных статей, 2007-2017.Правила перепечатки Разработка сайта — «MaxVoloshin.com»
Система Orphus